Van Organisatie-strategie naar Personeelsplan

Strategische Personeels Planning (SPP)

Gratis 4-delige online training in november.

Veel organisaties zitten in een transformatie om de Coronacrisis te verwerken. Of ze bereiden dit voor. Daarmee is SPP een essentieel instrument voor HRM op dit moment.

Strategische Personeelsplanning is sowieso de basis voor iedere HR-afdeling zodat helder wordt met welke HR-instrumenten HR de directie ondersteunt bij het realiseren van de doelen.

Herken jij je in de volgende vragen?

• Wat zijn de financiële gevolgen voor de strategie van de organisatie en wat betekent dit voor de personeelsopbouw op korte, middellange en lange termijn
• We zullen meer thuis gaan werken:
  • welk appèl doet dat op het leidinggeven aan de mensen en dus op competenties van managers
  • en welk effect heeft dát op medewerkers
• Betekent de strategie van de organisatie, nieuwe mensen aantrekken, mensen ontwikkelen omdat functies veranderen, afscheid nemen en reorganiseren? En/of ander gedrag ontwikkelen en belemmerende patronen doorbreken?

In dit filmpje meer over deze training. Hulp nodig bij SPP? Meld je hier aan.